Providence, RI – Džonsono & Velso universitetas (JWU), gerai žinoma institucija, išsiskirianti švietimo inovacijomis, pristatė iniciatyvų seriją, skirtą studentų patirčiai praturtinti ir padidinti karjeros pasirengimą. Įsipareigojusi paruošti studentus sėkmingai ateičiai, JWU intensyvina pastangas pasiūlyti praktines mokymosi galimybes ir palaikymo sistemas, kurios atitinka sparčiai besikeičiančią darbo rinką.
Šių iniciatyvų priešakyje yra universiteto dedikacija patirčių mokymuisi. JWU pabrėžia praktinį mokymą, o šį semestrą pristatė kelias naujas programas, kuriomis tiesiogiai sujungia studentus su pramonės profesionalais. Naujai pristatyta „JWU Career Catalyst“ programa sujungia studentus ir absolventus įvairiose srityse, siekiant paskatinti tinklų kūrimą ir mentorių galimybes. Ši programa leidžia studentams gauti individualių karjeros patarimų iš tų, kurie sėkmingai įveikė darbo rinką.
Viešbučių ir kulinarijos meno programos, kurios yra JWU flagmanai, ir toliau gauna pripažinimą už išskirtinį mokymą. Neseniai universitetas bendradarbiavo su vietinėmis įmonėmis, kad sukurtų stažuočių galimybes, suteikiančias studentams praktinės patirties įvairiose aplinkose. Bendradarbiaudama su restoranais, viešbučiais ir renginių organizavimo kompanijomis, JWU užtikrina, kad studentai ne tik išmoktų teorinių žinių, bet ir pritaikytų savo įgūdžius profesionaliose aplinkose.
Kad dar labiau palaikytų studentus, JWU išplėtė savo karjeros tarnybų departamentą. Dabar studentai turi prieigą prie patobulintos internetinės portalinės sistemos, kuri siūlo CV kūrimo dirbtuves, simuliacinius interviu ir darbo paieškos strategijas. Sustiprintas dėmesys skaitmeninėms išteklių galimybėms siekia patenkinti įvairius mokymosi stilius ir užtikrinti, kad visi studentai galėtų pasinaudoti jiems prieinamomis paslaugomis.
Be to, JWU pristato naują profesinio tobulėjimo seminarų seriją, kurioje dalyvaus svečiai iš įvairių pramonės šakų. Šie seminarai apims aktualias temas, tokias kaip tvarumas versle, technologijų pažanga ir lyderystės įgūdžiai, suteikdami studentams įžvalgų apie būsimą darbo rinką ir ruošdami juos būsimoms iššūkiams.
„Šių iniciatyvų tikslas yra sukurti išsamų palaikymo sistemą mūsų studentams, padedant jiems ne tik akademiškai pasiekti aukštumų, bet ir klestėti savo karjeroje,“ sakė Dr. Marie-hélène LaJoie, akademinių reikalų viceprezidentė JWU. „Mes pripažįstame, kad mūsų studentų poreikiai kinta, ir esame įsipareigoję pritaikyti savo programas, kad atitiktume tuos poreikius.“
Universiteto įsipareigojimas įvairovei, teisingumui ir įtraučiai ir toliau lieka pagrindinė jo misijos dalis. JWU įgyvendina stipendijas, skirtas mažiau atstovaujamoms grupėms, siekdama užtikrinti sąžiningas galimybes ir suteikti vienodas galimybes gauti kokybišką išsilavinimą. Ši iniciatyva atitinka nacionalines tendencijas ir pabrėžia svarbą kurti įvairesnę ateitį aukštajame moksle.
Judėdama į priekį, JWU ir toliau laikosi įsitikinimo, kad išsilavinimas neturėtų tik informuoti, bet ir transformuoti. Dėmesys bendruomenės įsitraukimui ir socialinei atsakomybei paruošia studentus tapti informuotais lyderiais, kurie yra pasirengę daryti prasmingus indėlius į visuomenę.
Naujos iniciatyvos atspindi JWU nuolatinį įsipareigojimą inovacijoms ir išskirtinumui švietime, padėdamos savo studentams pasiekti sėkmę vis labiau konkurencingoje darbo rinkoje. Daugiau informacijos apie JWU programas ir paslaugas rasite [jwu.edu](https://jwu.edu).
